İnsan Kaynakları

En önemli ve değerli varlığının insan kaynağı olduğuna inancını taşıyan Karmar’ın İK Politikası; iş sağlığı, huzuru ve güvenliği açısından doğru bir çalışma yaşam alanı sağlarken gün geçtikçe güncellenen ve gelişen bir kurum içi insan değerleri politikası sürdürmektedir.

  • Seçim sürecinden başlayarak bütün süreçlerde çalışanlarımıza fırsat eşitliği de dahil olmak üzere adil ve dürüst uygulamaları gerçekleştirmek,
  • Doğru kişilerindoğru pozisyonlarda istihdamını sağlamak,
  • Yeni pozisyonlar için öncelikle Holdingiçerisindeki insan kaynağını değerlendirmek,
  • Çalışanların bilgive yeteneklerine uygun görevler almasını sağlamak,
  • Her kademedeki çalışanların moralve motivasyonunu en üst düzeyde tutmak, aile bilinci oluşturmak,
  • İş sağlığı ve güvenliği açısından sağlıklı, güvenlive huzurlu bir çalışma ortamı oluşturmak,
  • Çalışanlar için eğitimihtiyaçlarını belirlemek, eğitim programları hazırlamak ve uygulamak,
  • Çalışan performanslarını objektif kriterlere göre değerlendirmek ve ödüllendirmek
  • Üniversiteöğrencilerine staj imkânı sunmak,
  • Açık iletişimortamı sağlamak,
  • Personelin tüm özlük haklarınıkorumak ve geliştirmek.​
  • İnsan Kaynakları Yönetimi ile ilgili politikaları sistemli şekilde gözden geçirmek, geliştirmek ve güncellemektir.

İş Başvuru Formu

Menü